En termes simples, la responsabilité consiste à prendre des décisions qui en assument les obligations et les conséquences, et qui  tiennent compte des intérêts de toutes les parties prenantes, y compris les générations futures. La responsabilité est aussi une charge, une mission acceptée, qui découle parfois des talents que l’on possède.

En coaching, la responsabilité st le choix personnel de s’approprier et de s’engager à agir. Elle ne peut être imposée; ça doit venir de l’intérieur. Le coaching consiste à développer la CONSCIENCE et la responsabilité afin de développer les personnes et la performance. Une responsabilité accrue conduit à un potentiel, une confiance et une motivation accrus. C’est la base à partir de laquelle l’unicité, la confiance en soi et la propriété peuvent émerger voir aussi INTELLIGENCE ÉMOTIONNELLE.

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