Gita Belin

Gita a passé 60 ans à étudier et à enseigner les connaissances et les philosophies des disciplines orientales et occidentales, comportementales et spirituelles.

Depuis 1965, elle a enseigné des programmes de développement personnel, de gestion du stress, de changement culturel et de méditation dans le monde entier. Après un début de carrière dans les universités anglaises, elle a voyagé à travers l’Europe, la Grèce, la Turquie, l’Iran, l’Afghanistan, le Pakistan et l’Inde, à la recherche de réponses. La plupart des réponses qu’elle a découvertes se trouvent dans ses livres, « Amazing Grace Series ». Plus tard, elle a étudié aux États-Unis dans les années 70, lorsque la nouvelle pensée en sciences du comportement commençait à émerger. Elle raconte que l’une des parties les plus épanouissantes de sa vie a été d’aider et de former les autres pour faciliter ces connaissances à l’échelle mondiale.

Elle possède une vaste expérience à l’échelle mondiale en tant que facilitatrice, mentor et coach. Elle est une figure de proue dans la dynamique de transformation mondiale, en particulier à travers «l’évolution consciente».

Gita était conseillère, coach et formatrice chez McKinsey & Co. Elle s’est appuyée sur ses 50 ans d’expérience et a utilisé sa propriété intellectuelle pour son initiative de recherche sur les programmes de transformation des mentalités et des capacités. Elle a formé des consultants et des facilitateurs pour offrir des programmes de changement culturel et comportemental au sein de l’entreprise et à ses clients, dans le monde entier. Sa propriété intellectuelle est désormais proposée sur tous les continents dans de nombreuses langues.

La prémisse principale de Gita est que la transformation personnelle de ceux qui travaillent au sein d’une communauté, d’une société ou d’une organisation crée l’énergie nécessaire à la transformation de la culture du groupe. Son message est que la Transformation est une métamorphose, un changement de paradigme de la conscience. Un événement qui ne peut jamais revenir à l’histoire passée, c’est un changement de perspective racine.

En enseignant une combinaison de compétences interpersonnelles, de pleine conscience, d’attention ciblée et d’autres compétences de transformation comportementale pour la maîtrise personnelle, le désir d’authenticité, de dignité et de véritable connexion humaine au sein des individus d’un groupe donné est atteint.

Programmes de transformation

Gita Bellin a créé une série de programmes de transformation hautement interactifs de niveau intermédiaire à avancé. Les programmes ont pour objectif central de fournir des outils pratiques, des techniques et des compétences ainsi que l’expérience et la compréhension de concepts qui permettent aux gens de transformer la qualité de leur vie quotidienne dans n’importe quelle situation donnée :

  • Compétences de transformation pour les leaders et les entraîneurs
  • Champions du changement
  • Maîtrise personnelle avancée

Dynamic Mind Practice

Dynamic Mind PracticeTM (DMP) est une pratique de pleine conscience de relaxation profonde qui crée la capacité de penser avec une concentration et une clarté accrues. Gita Bellin a enseigné le DMP dans le monde entier pendant plus de 50 ans pour aider les cadres supérieurs et les autres à se sentir plus calmes, plus positifs et plus présents.

La GBA Knowledge Foundation a rendu DMP gratuit à télécharger dans une application afin que vous puissiez maintenant développer les connaissances et les compétences nécessaires pour libérer le stress et soulager les peurs, les soucis, les angoisses, les tensions physiques et les difficultés de sommeil.

Livres

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Gremlin

Gremlin : une pensée ou un sentiment qui nous empêche d’avancer mais qui, une fois identifié et nommé, peut perdre son emprise

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